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スタッフ 記事一覧
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見落としがち！？応募条件の見直し
求人広告で人材を募集する際、 応募条件（経験や資格の有無）によっては、 応募が発生する確率が一気に下がるかもしれないことをご存知ですか？ 例えば、「大卒以上」にすると、成人人口の約半分が対象外となります。 さらに「PCスキルがある人」を付け加えると、20％に減少。 条件が多いほど、応募資格を満たす求職者は減り、応募母数もダウンします。 ちなみに、総務省の
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転職希望者1000万人突破
総務省が発表した「労働力調査（詳細集計）」の2023年平均結果によると、 正規職員・従業員数は3,606万人（前年比18万人増）で9年連続の増加、 非正規も2,124万人（前年比23万人増）で2年連続の増加となりました。 失業者数は前年と変わらず198万人でしたが、 失業期間が1年以上の失業者数は59万人（前年比7万人減）で、 "コロナ明け"の経済回復で人手不足が顕在化したことが背景にあ
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2月の採用市場
2月は、求職者の転職活動が最も活性化する中途採用に適した時期です。 求人掲載に力を入れる企業様が増えるため、自社の募集に注目が集まるように工夫する事が必要です。 広告の【オプション】利用や【内容のブラッシュアップ】など、他社との差をつけてみましょう！特に、仕事内容の深掘りをし求職者に仕事の楽しさややりがい、またつらさなども記載する事も良いと思います。 今の時代、少しスマホで調
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面接はドア前から始まっている
ウチの会社は二足制です。 一見、土足で上がれそうな階段を上がって2階が事務所なので、 土足で入ってくる人を責めはしないが・・・ 1階のドア開けた左側に下駄箱があるし、下駄箱の上に来客用スリッパ立があり 三足のスリッパが入っている。 おまけに土足禁止(前の入居企業さん作)の文字のテープが階段に貼ってある。 コレ、注意散漫で面接では減点になるかな。 さらに面接の方が帰った後のスリッパの状
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人手不足倒産が過去最多・・・
「人手不足倒産」が止まりません・・・。 帝国データバンクが実施した「人手不足倒産の動向調査」によると、 2023年の人手不足倒産は累計で前年比86.0%増の260件となり、過去最高を更新。 このうち、建設業は同167.6%増の91件、物流業は同95.0%増の39件。 両業界で半数を占める結果となりました。 さらに、今年4月には、建設業と物流業の時間外労働上限規制が適用されます。 人手不
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