お知らせ BLOG
スタッフ 記事一覧
-
2025年問題
企業は若手人材を獲得する為に、様々な企業努力をする現在。 日本はかなりのスピードで高齢社会へ突入しています。 そして6年後、更に若手が取りにくくなるのでは・・・と予想されています。 その社会的変化の分岐点と言われているのが、2025年です。 6年後どんな問題が起こると予想されているか？ 2025年、団塊世代が後期高齢者へ。 少子化が進み日本は超高齢社会に突入すると予想されます。 増え
-
あいさつ
挨拶の意味 「挨拶」には、 【心を開いて相手にせまる】と言う意味があるらしい。 つまり、 相手がだれであろうと自分から心開いて明るく元気な声で挨拶をすることによって、 その人との人間関係は円滑なものになっていくのです。 「おはよう」「おつかれさま」「お先です」「ありがとう」 大人になればなるほど・・・簡単な挨拶は、逆に小さい声になり 「挨拶」している
-
ハラスメント
職場でのハラスメントと言えば、セクハラ・パワハラが代表的ですよね。 そもそもハラスメントとはどういうことか？ 「いろいろな場面での嫌がらせ、いじめ」がハラスメントです。 その難しさは、他者に対する発言・行動が自分の意図には関係なく、 相手を不快にさせたり、尊厳を傷つけたり、不利益を与えたり、 脅威を与えたりすれば、ハラスメントになります。 意図した嫌がらせはもってのほかですが、 自分
-
ラグビーワールドカップ2019
はじまりましたね！ そんなに興味なかったのに、テレビドラマ日曜劇場『ノーサイド・ゲーム』で少し興味をもってしまいましたよ～。 トップレベルのアスリートを観ながら日本以外の試合でも熱くなれます（笑） ラクビーの用語でOne for all, All for oneと言うものがあります。 有名ですよね！ 「一人はみんなのために、みんなは一人のために」と捉えている方が多いのです
-
最低賃金の引き上げ
最低賃金は、賃金の最低額を(最低賃金額)を保障する国の制度です。 年齢やパート・学生アルバイトなどの働き方の違いにかかわらず、すべての労働者に適用されます。 最低賃金は、雇う上でも、働く上でも、最低限のルールです。 2019年10月1日より京都府の最低賃金が909円に引き上げられます！ 京都府は現在の882円から27円(3.06％)引き上げられ、上げ幅は昨年の26円を上回り
検索
カレンダー
< |
> |
|||||
| 日 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 |