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転勤が退職のきっかけに
大手人材会社が行った転勤に関するアンケートによると、
「今後、転勤辞令が出た場合、退職を検討するきっかけになりますか?」という質問に対して、
全年代の半数以上が「なる」「ややなる」と回答しました。
特に注目すべきは20代と30代の若者。
20代では66%、30代でも67%が転勤に対して抵抗感を持っていることがわかりました。
一方で、40代以上でも54%が転勤を辞退する可能性があると答えていて、
どの世代にとっても転勤は大きな決断の一つと言えるでしょう。
男女別の結果を見ると、男性の52%が「なる」「ややなる」と答えたのに対し、女性は65%。
女性の方が転勤に対する抵抗感が強いことが明らかになりました。
これは、仕事とプライベートのバランスについて、女性がより意識しているのかもしれませんね。
興味深いことに、過去に実際に転勤を経験した人は全体の20%にとどまっています。
つまり、多くの人が転勤のリスクを認識しつつも、実際にはその道を選んでこなかったということです。
転勤の可能性がある方はもちろん、転勤を伴わない仕事を探している方にも、
今後のキャリア選択において考えるべきポイントになりそうです。
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